地區(qū)：沈陽市渾南區(qū)王濱街道于勝村
治理特色：以黨建為引領，創(chuàng)新推行村“兩委”成員、黨員和常住村民三項積分管理模式。“揭榜掛帥”后，村“兩委”干部根據職責認領任務，讓干部有擔當、黨員有活力、群眾有熱情，構筑起共建共享的鄉(xiāng)村治理新格局。
村干部到村民家中走訪
走進于勝村，感受到的是撲面而來的生機與活力。
“積分超市”里，村民捧著剛兌換的食用油笑逐顏開；村部公示欄前，老人們湊在一起看新更新的積分榜單；柏油路上，保潔員正仔細清掃落葉——這派生機盎然的景象，藏著于勝村用“小積分”撬動“大治理”的智慧。
干部“揭榜”擔責
積分曬出硬實績
在于勝村舉行的積分制啟動儀式上，村黨支部書記白巖神情堅定地說：“探索開展村干部積分制活動對我來說是一種壓力，更是一份責任?！彼D身面對臺下村民代表們，聲音擲地有聲，“我們村‘兩委’干部一定會凝心聚力，化壓力為動力，繼續(xù)發(fā)展壯大村集體經濟，帶動村民致富增收。”
話音剛落，掌聲如潮。
公示欄上，18項任務格外醒目……這已是于勝村第二年搞“揭榜掛帥”，村“兩委”干部根據職責認領任務，積分直接與村民評議掛鉤，每月點評、每半年測評、每年考評，誰干得好誰干得差，一曬便知。
村報賬員高英杰翻著賬本笑盈盈地介紹：“2024年，村集體經濟收入達60萬元，同比增長33%，今年又化解了8個疑難問題?，F(xiàn)在村干部都憋著股勁兒，就怕積分落后丟面子?！?
黨員“亮分”服務
積分暖透百姓心
文化廣場的樹蔭下，75歲的老黨員史大娘正忙前忙后，組織大家參與活動，史大娘的黨員積分在村里常年穩(wěn)居前十，累計參與志愿服務46次。
村黨支部推出黨員“分類管理”積分制，把政策宣傳、矛盾調解、幫扶困難群眾等33項任務都量化成積分，搞起“月度亮分、季度上榜”，有效激發(fā)了黨員的積極性。
村民林大娘至今還記得，家里水管爆裂，水流得滿地都是，她急得直哭。路過的黨員龍隆二話不說，仔細檢查了水管的破損處，蹲在地上檢修，袖口全濕透了也顧不上。“小龍，多虧了你，不然我真不知道這日子咋過了?！绷执竽镞B聲道謝。龍隆擦了擦手笑道：“這都是我應該做的?！?
如今，村里12名像史大娘這樣的老黨員都成了鄉(xiāng)村治理的“生力軍”。
村民“攢分”參與
積分聚起向心力
“老張，年底的時候你來換袋面，我來換桶油，回頭咱兩家搭伙吃頓餃子！”“積分超市”里，村民小高拿著積分卡和鄰居老張打趣道。
誰能想到，這對如今親如兄弟的鄰居，前年還因為一壟耕地的邊界問題吵得面紅耳赤，當時村委會調解了3天才平息糾紛。轉變的關鍵，就在村民“志愿服務”積分制的實施。
村黨支部每年從集體經濟中劃出1萬元，把生活用品搬進“積分超市”，村民參與環(huán)境整治、矛盾調解就能攢積分換東西?！耙郧按謇镟徖雉[矛盾，沒人愿意管閑事。”村黨支部書記拿起積分臺賬，“現(xiàn)在不一樣了，積分能換東西，還能上光榮榜，大家都爭著參與?！?
小高和老張就是最鮮活的例子。如今兩人不僅主動參與耕地邊界巡查，還一起加入了“糾紛調解隊”，今年已成功化解3起鄰里矛盾。村里陸續(xù)組建起5個自治隊伍，新增15名志愿者。
夕陽西下，文化廣場上漸漸熱鬧起來。孩子們追逐嬉戲，老人們伴著音樂跳舞，“積分超市”的燈光亮起來，映著村民們滿足的笑臉。于勝村的積分，積的是責任，攢的是民心，換回來的是越來越紅火的好日子。